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      羅塞尼爾:外界看待教練缺乏人情味?這份工作只以成敗論英雄

      發(fā)布時間:2026年01月31日 19:30

      近日,切爾西主帥羅塞尼爾接受了天空體育的獨家專訪,在采訪中他談到了自上任以來的球隊變化,執(zhí)教理念以及隊內(nèi)球員帕爾默的評價等話題。

      感謝您今天做客我們的節(jié)目。前六場比賽拿下五場勝利,你一直都在反復強調(diào),這一切無關(guān)你個人,對嗎?這不是關(guān)于你,也不是關(guān)于你個人,那這段時間過后,你內(nèi)心最主要的感受是什么?

      說實話,我現(xiàn)在只專注于下一場比賽,沒有太多時間去回望過去。我覺得一旦你開始回頭看、糾結(jié)于自己的戰(zhàn)績,就無法專注在該專注的事情上。明天我們有一場至關(guān)重要的比賽,是本賽季的關(guān)鍵一戰(zhàn),我還沒來得及靜下心來復盤這一切。

      確實沒什么時間去回味。沒錯,完全沒有時間,或許等到夏天才會有吧。希望到時候能有空,但眼下,我所有的重心都放在讓球隊變得盡可能強大上。

      你曾說過,會用成績回應所有質(zhì)疑,到目前為止你也確實做到了。你會享受被質(zhì)疑、被外界挑戰(zhàn)的這種感覺嗎?你喜歡這樣嗎?

      說實話,這聽起來可能有點奇怪,我根本不會去想這些。我不會在意別人怎么看我、媒體和輿論怎么評價我,這些都不是我關(guān)注的東西。我手頭的工作已經(jīng)足夠繁重,我的動力只有一個,就是盡力讓這家俱樂部收獲成功,拿下下一場比賽的勝利。這就是我做事的方式。所以我所有的精力、所有的時間,都放在球員、球隊、球隊會議、日常訓練上,其他的聲音都只是雜音,而且那些事情我也無力改變。我唯一能掌控、能改變局面的方式,就是贏下一場場足球比賽。

      你剛剛提到了“雜音”。你覺得和你在法國執(zhí)教時相比,日常工作的本質(zhì)是一樣的,但媒體關(guān)注度、外界審視、球迷期待,是不是變化最大的地方?

      沒錯,百分之百是這樣。但這些影響不到我,我年紀也擺在這了,差不多三四年前我就不再使用社交媒體了。

      所以你其實不會看到太多這些負面聲音?

      我基本看不到,除非是我家里的孩子們,他們是年輕人,天天泡在社交平臺上。他們看到網(wǎng)上那些把我P成《中間人》里的威爾、或者《辦公室》里大衛(wèi)-布倫特的搞笑表情包,會發(fā)給我取笑我,所以我大概知道有這些東西。

      他們會給你發(fā)關(guān)于你的短視頻?

      會的,他們特別愛干這事。之前還有人說我的衣品不錯,我女兒萊婭看到之后覺得特別滑稽。

      她是覺得你衣品并不好吧?

      我自己都嫌棄我的穿衣品味。我知道外界有這些聲音,這些東西不會影響我,但會影響到我的家人。

      沒錯。我也和家人聊過,讓他們好好享受這段特別的經(jīng)歷。執(zhí)教這樣一家豪門俱樂部,對我而言是無比珍貴的體驗,也希望他們能和我一起,見證這家俱樂部許許多多特別的時刻。

      沒錯,生活本就該如此。我們現(xiàn)在坐在切爾西的訓練基地,我覺得很多時候,外界看待足球主教練,都不會把你們當成普通人看待。大家都在追問球員、追問戰(zhàn)績,卻忽略了這份工作里的人情味。

      確實是這樣。我們這份工作就是如此,只以成敗論英雄,贏球就是天才,輸球就是全世界最糟糕的人,這就是現(xiàn)實。輿論風向隨時會變,現(xiàn)階段我們戰(zhàn)績不錯,所以我日子還好過,但我很清楚,一旦戰(zhàn)績下滑,我就會被貼上“最差主帥”的標簽。但我熱愛足球,這就是這份工作的魅力所在。

      我每天走進訓練場,都由衷享受我做的事情,能從事這份職業(yè),我無比幸運。當然我也清楚自己肩負重任,不會說些過頭的話,但世界上有太多人處境比我艱難。當球員們享受足球的時候,他們才能踢出最好的表現(xiàn),我想把這份熱情傳遞給他們,到目前為止,開局還算不錯。

      說到這份熱情,我們回頭聊聊周中的歐冠勝利。你在中場休息時做出了戰(zhàn)術(shù)調(diào)整,外界對此討論很多。在這種關(guān)鍵時刻,你更偏向于做戰(zhàn)術(shù)部署,還是更側(cè)重調(diào)動球員的情緒與斗志?

      我覺得兩者是融為一體的。做足球相關(guān)的決策,從來都不是單一維度,一部分是戰(zhàn)術(shù),一部分是情緒,一部分是精神斗志,一部分是對手的體系,有太多因素需要綜合在一起,才能做出最終決定。我覺得上半場我們的表現(xiàn)并沒有差太多,只是球權(quán)處理得不夠好,體能狀態(tài)也偏低,因為我們被迫追球的時間遠比我預想的要長。大家都在談論中場的戰(zhàn)術(shù)調(diào)整,但我認為,球隊的韌性、斗志、精神面貌,才是下半場能夠扭轉(zhuǎn)表現(xiàn)的關(guān)鍵。

      所以你一方面做好戰(zhàn)術(shù)安排,一方面用熱情與冷靜激勵球員,推動他們拿出最佳表現(xiàn)。

      沒錯。中場休息時,球員們還在逐步了解我,我們合作仍處于初期階段。當時我非常冷靜,也讓隊員們平復了心情。但比賽依舊需要足夠的體能、節(jié)奏、對抗強度和專注度。那次中場調(diào)整非常成功,球員們完全投入,理解了我們的部署,并且在下半場用實際表現(xiàn)兌現(xiàn)了出來。

      關(guān)于若昂-佩德羅,你多次被問到這名球員。你覺得你和他之間,在足球理念、風格上是否契合?

      他是一名非常出色的球員,有天賦,有斗志,而且非常專注。我喜歡執(zhí)教這樣的球員,他能理解我想要的比賽方式,也愿意為球隊付出一切,我們之間的磨合很順暢。

      你一直強調(diào),要讓球員在場上和場下都保持高水準,你會用什么方式去做到這一點?

      就是和他們溝通,也包括足球之外的交流。

      有些主教練會把工作和生活劃清非常清晰的界限,你呢?你會愿意更多參與、了解球員的個人生活嗎?

      我不會說“參與”,那是他們自己的生活,我是他們的主教練,終究要為他們的職業(yè)生涯做決定。但我希望記住他們孩子的名字、年紀,知道誰需要額外的私人時間,能讓他們按時去學校接孩子,讓他們在球場之外過得開心。因為場下順心,場上才能拿出更好的表現(xiàn)。

      每位主教練的方式都不同,我的執(zhí)教方式或許有很多短板,其他人的方式也一樣,但這就是我的方式。我只想讓他們來到俱樂部時,能感受到被關(guān)心,但這種關(guān)心不是軟弱的縱容。如果他們不盡力、表現(xiàn)不達標,我會直言不諱,也會在中場直接做出人員調(diào)整。之前換下杰米-吉滕斯,我心里也不好受,但那是為球隊做出的正確決定。我希望他們能感受到,自己正參與一件特別的事業(yè),我和教練組都是其中的一份子。

      關(guān)于科爾-帕爾默,你被無數(shù)次問到和他相關(guān)的轉(zhuǎn)會傳聞,你也多次表示不清楚這些消息從何而來。拋開所有流言,你在日常訓練中看到的他,是怎樣的球員?

      我看到的是一名頂級的年輕人,發(fā)自內(nèi)心熱愛足球,享受比賽。每一次訓練、每一分鐘都在追求進步,極度努力,為人謙遜。這就是他能成為優(yōu)秀球員的原因,他很普通,也很純粹,一心想要在職業(yè)生涯里追求最好的成績,并且為此腳踏實地付出。

      如今你執(zhí)教這家俱樂部即將滿四周,有什么事情讓你感到意外嗎?

      時間過得太快了。某種程度上,我又感覺自己已經(jīng)在這里待了很久,因為所有人都對我非常友好、坦誠。但同時,日子又飛逝而過。英超、聯(lián)賽杯、歐冠,每一項賽事的強度、賽程密度、競爭水平都極高,你必須時刻保持頂級狀態(tài)。盡管開局節(jié)奏很快,但還是希望我們能延續(xù)這樣的良好勢頭。

      你在訓練日程、球隊規(guī)矩上,對球員做出過不少調(diào)整嗎?

      有做調(diào)整,都是根據(jù)球隊的需求、球員的習慣去適配。你不可能一上任就推翻所有東西,賽季進行到中段,球隊已經(jīng)形成了固有的節(jié)奏,所以只能逐步微調(diào)小細節(jié),整體上保留球員習慣的節(jié)奏,保證他們能穩(wěn)定發(fā)揮。

      可以舉一個具體調(diào)整的例子嗎?

      我沒有設(shè)置固定的訓練開始時間,但每天上午10點半,球隊一定會召開會議,內(nèi)容可能是戰(zhàn)術(shù),也可能是球隊的運作規(guī)范、工作要求。這對他們而言是新的東西,需要適應更多的會議,這也是我上任后逐步調(diào)整的眾多細節(jié)之一。

      你有沒有特別依靠哪些球員給予你支持?

      球隊的核心領(lǐng)袖團隊。里斯是非常出色的隊長,恩佐是副隊長,還有利科爾威爾,即便他近期沒能參與訓練,依舊是領(lǐng)袖團隊里非常重要的一員。還有查洛巴,我和他們所有人都有過深入交流。我很愿意傾聽,球員才是上場比賽的人,他們必須告訴我在場上的真實感受。我有時候問的問題特別多,他們可能還不太習慣,但真正能為球隊贏下比賽的是球員,所以他們必須對比賽計劃、訓練方式、比賽風格感到舒適自在,到目前為止,我們都是這樣相處的。

      我之前問過你,有沒有什么事讓你意外。那有沒有哪名球員給你帶來了驚喜?

      所有人都給了我積極的驚喜,我知道這聽起來像是很官方的回答,但這是實話。最讓我意外的,是他們的學習意愿、進取的渴望,還有他們的謙遜,這幾點真的超出我的預期。

      最后我們聊幾句足球之外的話題。你給我的感覺是完全專注于足球本身,那你會如何從工作中抽離、放松自己?如果可以的話,你是怎么暫時放下這一切的?

      我還是會看足球比賽。

      你放松的方式還是看足球?

      沒錯。目前我的家人還沒來到這邊,我很喜歡和他們一起出門吃飯?,F(xiàn)階段陪在我身邊的 “家人”,是我從斯特拉斯堡帶來的三位助手:賈斯廷-沃克、卡利法-西塞、本-羅伯茨。我們每天一起聊足球、看足球、一起吃飯。我很享受這樣的狀態(tài),當你真正熱愛自己的工作時,工作本身就是一種放松。

      當你回望過往,會不會覺得,此前經(jīng)歷的一切,都把你帶到了現(xiàn)在這條路上、這段旅程中?

      我覺得每個人走過的每一步,都會引領(lǐng)自己走向人生的下一段路。為了走到今天,我付出了很多努力,但這不是終點,這應該是全新的起點。我在意的從不是我個人,我希望在我執(zhí)教期間,這家俱樂部能夠收獲成功。我不會沉浸在過去的成績里,我的目光永遠放在接下來要做的事上。

      最后一個問題。如果一年之后我們再坐在這里,不談具體的成績目標,你希望自己、希望俱樂部,讓你感到驕傲的地方是什么?

      我最驕傲的,是看到一支始終如一的球隊,在球場上展現(xiàn)出我想要的樣子:勇敢、專注、無所畏懼,同時擁有極高的技術(shù)水準。如果一年之后,我們能穩(wěn)定保持這樣的比賽氣質(zhì),我會無比開心,這也會是我們走向成功的根基。

      這些是你對球隊的底線要求,不可妥協(xié)。

      球員必須拿出百分百的專注與強度,必須積極奔跑,必須為球隊回防。聽起來很基礎(chǔ),但一支球隊能做到這些,就永遠有贏下比賽的機會。

      非常感謝你接受我們的采訪。

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